株式会社LIFULL 国内最大級の不動産サイトを運営。AIなどのテクノロジーを活用しながら、住まいと暮らしの課題解決に挑む東証プライム企業 株式会社LIFULL 代表取締役社長執行役員 伊東 祐司　 (2025年9月取材)

価値観(経営理念)

【井上】

我々はネットベンチャーともいわれますが、理念経営を推し進めている会社だと思います。企業というのは経営理念がものすごく重要ですし、作った後に、いかに社員全員に浸透させるか、という事も大変重要なことで、採用に関しても、その理念にどれだけ共感して価値観が合うかということを、採用活動の中では徹底的に見えるようにしていますし、そうやって集めた、同じ志を持った同士を増やしていって、理念を実現しましょうというのが、会社の有るべき姿、正しい姿だと思っています。

【井上】

その中でネクストが掲げている理念と社是というのは、社是は利他主義というのを掲げてまして、利己的ではなく利他、世の為人の為になる事をやり続けていきましょう。それはお客様やクライアント様だけではなく、その先にいる一般のユーザーに対しても利他でやっていこう、働いている従業員に対しても利他であろうお取引先や株主に対しても、地域全体に対しても、企業の責任として利他貢献をしていこうというような事を掲げています。たとえば会社に来た時だけ利他ということではなく、ご家族に対しても利他的に、愛情たっぷりにいい家庭を築くような人格者であってほしいし、電車やバスに乗った時に、不自由な方がいらっしゃったら、にこやかに席を譲ってあげられるような人であってほしいし、そういう人格や価値観を持った人たちに集まってほしいと思っています。じゃあその価値観を持った人たちが、何をするのか、ナンバーワンの不動産ポータルになった後、その先どうするのか、という事に対しては経営理念の実現だと思うんですけど。

【井上】

常に革新することでより多くの人々が、心からの「安心」と「喜び」を得られる社会の仕組みを創る。これが我々の経営理念。その中で不動産領域というのは、大きく大事な一歩目でしたけれども、我々の企業グループというのは、不動産領域だけをやり続けようという事ではなくて、最終的に沢山の人々が幸福になるような社会を実現しましょうと言っているので、その中で衣食住の住、一番高い買い物、そしてまだまだ不透明、不安、不便、不満という、不が大量にあるその不をひとつひとつ取り除いていく、それをまずHOME'Sは目指しています。

【井上】

それだけではなく、それを海外へもっていきグローバル化をしていって、1億人以上の人に住まいの領域で、もっとハッピーになってもらうということもやっていきますし、住まい以外のところも、地域をもっと活性化させていこう、再生できるようにしていこうと思って始めたり、医療の情報サービス、アトピーやアレルギーの患者さん向けのものに関しても、苦しんで、クオリティーオブライフが低下してしまっている方々に、早く笑顔を取り戻してもらって、早く生活の質を上げてもらえるように、そんな情報サービスを始めていたり、そういった地域、医療、その他の領域というのも広げていこうと考えています。考えている事は、世の中を俯瞰してみた時に、多くの人たちが困っていて、でも誰も解決できていない領域を事業化することで、その事そのものが事業を大きくしていくこと、それ事態が社会貢献活動になるような領域というので、チャレンジをしている会社です。